Weniger arbeiten, mehr Zeit für die Familie. Aber was bedeutet Elternteilzeit eigentlich für Gehalt, Urlaub, Überstunden und den späteren Wiedereinstieg? Nach den rechtlichen Grundlagen aus Teil 1 geht es im zweiten Teil unserer Podcastreihe um die konkrete Praxis. Wir klären, wie sich eine Reduktion der Arbeitszeit auf Gehalt, Lohnsteuer und Sonderzahlungen auswirkt, welche Besonderheiten bei Überstunden und Nebenbeschäftigungen gelten und was bei Urlaubsansprüchen zu beachten ist. Außerdem sprechen wir darüber, welche Fristen gegen Ende der Elternteilzeit wichtig werden und was mit dem ursprünglichen Dienstverhältnis nach der Elternteilzeit passiert.
Was du in dieser Folge erfährst…
… im Gespräch mit unserer Arbeitsrechtsexpertin Elisabeth Genser-Köhl erfährst du, warum eine Reduktion der Arbeitszeit aufgrund der Lohnsteuerprogression nicht automatisch eine gleich hohe prozentuale Reduktion des Nettogehalts bedeutet. Wir klären, welche Regeln während der Elternteilzeit für Mehr- und Überstunden gelten, was mit bestehenden Überstundenpauschalen und Benefits passiert und worauf bei einer Nebenbeschäftigung besonders geachtet werden muss.
Außerdem erklären wir, wie Urlaubsansprüche bei geänderten Arbeitstagen behandelt werden, welche Möglichkeiten zur Änderung der vereinbarten Arbeitszeit während der Elternteilzeit bestehen und was nach deren Ende gilt.
Zu Gast im Steueraffen-Studio ist unsere Arbeitsrechtsexpertin Elisabeth Genser-Köhl von der Hofer Leitinger Rödl Steuerberatung GmbH.
